（1）7月8日至9日，西南分公司组织开展了新入职员工培训，分公司领导及部室负责人参加了开班见面会。会上，为新员工们介绍了西南分公司的发展历程、经营形势和生产施工的基本情况，并进行了业务培训、互通交流，让新员工对自己的工作岗位和业务流程有了初步认识。

（2）7月9－10日，云南分公司在昆明对新入职员工进行两天的二级岗前培训，公司副总经理李忠翔就岗位成才、公司发展前景等内容进行授课，并进行座谈互动、一对一沟通。

（3）7月11-12日，华东分公司组织新员工进行岗前入职安全、技术教育、财务知识培训和集中谈话等，并通过座谈会的形式，与新员工开展谈心谈话。